黑龙江绥化石油分公司开展“零违规承诺”活动以来，贯彻落实《加油（气）站现场管理禁令》，巩固和深化基层违规违纪和“微腐败”专项治理，推动全面从严治党向基层延伸，引导员工增强廉洁自律意识，严守工作红线，基层员工立足岗位、结合实际畅谈感想体会。
肇东第二加油站站长李瑞婷说：通过学习《加油（气）站现场管理禁令》，我深刻了解了加能站是展示企业文化的窗口，是完成销售任务、实现经济效益的承载者，是营造“家庭”氛围的基本单元。作为加能站的站长，我要严格落实《加油（气）站现场管理禁令》，干净履责，杜绝不廉政行为；员工的监督是一面镜子，经常地照一照，检查一下自己的缺点和不足，及时加以改正，对自己的成长进步大有裨益。在思想上、政治上、作风上保持党员的先进性和纯洁性，为公司高质量发展贡献力量。
兰西加油站领班于凤民说：作为加能站的领班，站长的助手，我要严格遵守《加油（气）站现场管理禁令》，在管好自己的同时也要管理好员工，禁令是工作中的红线，也是我们的护身符。我们坚决不能触碰红线，更不能逾越红线，也要在教育自己的同时教育身边其他员工，保证规范操作，保障加能站平稳运行。
（作者：王岳）
